Ressourcen
Klare Antworten für Ihre Entscheidungen.
Praktische Ratgeber für Geschäftsleitungen und HR-Verantwortliche. Jeder gibt eine kurze Antwort, eine Erklärung und eine Checkliste. Alle Ratgeber sind auf Deutsch verfügbar; französischsprachige Quelldokumente sind mit FR gekennzeichnet.
Nach Situation
Ihr Unternehmen entwickelt sich. Ihre Risiken auch.
Gehen Sie von Ihrer Situation aus: Zu jeder finden Sie zwei oder drei Beiträge, um die richtigen Fragen vorzubereiten.
Oder durchsuchen Sie die ganze BibliothekSie stellen ein, eröffnen einen Standort oder starten eine neue Tätigkeit?
Halten Sie fest, was sich verändert hat, und prüfen Sie, ob Ihre Verträge das Unternehmen noch so beschreiben, wie es tatsächlich ist.
- RatgeberJährliche Überprüfung Ihrer Versicherungen: die Checkliste
- ToolUnternehmensversicherungen in der Schweiz: Welche Pflichten sind zu prüfen?
- BegleitungI-MAGE: Ihre Risiken analysieren, Ihren Schutz organisieren
Sie übernehmen ein Unternehmen oder bereiten eine Fusion vor?
Wer ist morgen Versicherungsnehmer, und ab welchem Datum? Die Kontinuität der Versicherungen wird vor der Unterzeichnung vorbereitet.
- RatgeberFusion oder Übernahme: die Kontinuität der Versicherungen vorbereiten
- BegleitungVertragsmanagement
- BegleitungOrganhaftpflichtversicherung (D&O)
Eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter fehlt seit mehreren Wochen?
Lohn, Taggelder und administrative Begleitung werden früh koordiniert, ohne Diagnosen im HR-Dossier.
- RatgeberEine längere Abwesenheit begleiten
- RatgeberKrankentaggeldversicherung: Lohn und Begleitung einer Absenz organisieren
- BegleitungKrankentaggeld
Sie investieren in eine Maschine oder eine zentrale Anlage?
Versicherungswert, Reparatur und Produktionsausfall sind drei verschiedene Fragen, die vor einem Schaden zu klären sind.
- RatgeberMaschinenbruch: einen angemessenen Versicherungswert wählen
- RatgeberBetriebsunterbruch: die Berechnung eines Ertragsausfalls vorbereiten
- BegleitungTechnische Versicherungen
Eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter reist für einen Einsatz ins Ausland?
Sozialversicherungsstatus und Deckungen werden vor der Abreise geprüft, je nach Land, Dauer und Art des Einsatzes.
- RatgeberAuslandeinsatz: Versicherungsdeckungen vor der Abreise prüfen
- BegleitungPersonenversicherungen
Ressourcenbibliothek
33 Ressourcen
Versicherungstermine und Kündigungen: Ihren Kalender vorbereitenFristen & Verträge · Vertragstermine sind mehr als ein Datum: Sie bieten Gelegenheit, Entscheidungen zu treffen.Kündigung einer Unternehmensversicherung: Diese Situationen sind zu prüfenFristen & Verträge · Es gibt keinen einheitlichen Termin für alle Verträge: Massgebend sind Ihr Vertrag und die anwendbaren gesetzlichen Rahmenbedingungen.Die BVG-Vorsorgeeinrichtung wechselnVorsorge · Über einen Pensionskassenwechsel wird gemeinsam mit dem Personal entschieden; es lediglich zu informieren, genügt nicht.Unternehmensflotte: Diese Punkte sollten Sie überprüfenFahrzeuge · Die Flotte verändert sich schneller als der Vertrag: Eine regelmässige Standortbestimmung vermeidet unangenehme Überraschungen.Eine längere Abwesenheit begleitenPersonen & Abwesenheiten · Bei einer längeren Abwesenheit wirken mehrere Beteiligte zusammen; der Arbeitgeber sollte die Koordination frühzeitig organisieren.Unfall, Krankheit und Kündigung: die SperrfristPersonen & Abwesenheiten · Vor jeder Entscheidung die richtigen Fragen stellen: Jede Situation muss individuell geprüft werden.Bauwesenversicherung: Ihr Projekt vorbereitenBau · Die Bezeichnung «All Risks» entbindet nicht davon, zu lesen, was unter welchen Bedingungen und während welcher Zeit versichert ist.Jährliche Überprüfung Ihrer Versicherungen: die ChecklisteSteuerung · Eine vorbereitete Überprüfung macht Abweichungen sichtbar und setzt Prioritäten für Versicherungsentscheidungen.Rückfall in der Krankentaggeldversicherung: Diese Punkte sind zu prüfenPersonen & Abwesenheiten · Nach einer Arbeitswiederaufnahme erfordert eine erneute Abwesenheit eine Prüfung des Vertrags und eine genaue Nachverfolgung, keine automatische Schlussfolgerung.Burn-out am Arbeitsplatz: Ursachen angehen und Begleitung organisierenPersonen & Abwesenheiten · Die Arbeitsorganisation ebenso berücksichtigen wie die Begleitung der betroffenen Person.Rückfall nach einem Unfall: das richtige UVG-Dossier findenPersonen & Abwesenheiten · Mit der richtigen Fallreferenz vermeiden Sie, von falschen Informationen auszugehen.Unfall eines Mitarbeitenden: UVG oder Krankenversicherung?Personen & Abwesenheiten · Entscheidend ist die Arbeitszeit bei jedem einzelnen Arbeitgeber, nicht eine ungefähre Zusammenrechnung mehrerer Arbeitsverhältnisse.Nach einem Unfall: IV, UVG und Vorsorge koordinierenVorsorge · Eine koordinierte Fallbearbeitung beginnt vor einem allfälligen Invaliditätsentscheid.Zahnschaden: Sachverhalt melden, Kostenübernahme prüfenPersonen & Abwesenheiten · Die Qualität der übermittelten Fakten zählt mehr als eine vorschnelle Einordnung.Maschinenbruch: einen angemessenen Versicherungswert wählenSteuerung · Eine buchhalterisch abgeschriebene Maschine kann im Ersatz weiterhin teuer sein.«Garantie décennale» in der Schweiz: Was der Begriff nicht aussagtBau · Eine Formulierung in einer Offerte ersetzt weder eine präzise Verpflichtung noch eine Police.Ein Mangel nach der Abnahme: die ersten sinnvollen SchritteBau · Beweise sichern und präzise informieren, ohne abzuwarten, bis alle Ursachen feststehen.Krankentaggeld: Welche Klauseln vor einer Arbeitsunfähigkeit zu prüfen sindPersonen & Abwesenheiten · Gleichen Sie die Klauseln mit Ihren Verpflichtungen gegenüber dem Personal ab, bevor ein Leistungsfall sie auf die Probe stellt.Cyberangriff: Welche Kosten sollten Sie in Ihrer Versicherung prüfen?Cyber · Ein IT-Vorfall betrifft mehrere Budgets und erfordert verschiedene Schritte.Lagerbestände und Saisonalität: Versicherungswerte passend haltenSachwerte & Tätigkeit · Ein einmal jährlich festgelegter Wert bildet einen saisonal schwankenden Lagerbestand selten angemessen ab.Wasserschaden im Unternehmen: ein übersichtliches Dossier vorbereitenSachwerte & Tätigkeit · Ein übersichtliches Dossier entsteht in den ersten Stunden, nicht erst bei einer Meinungsverschiedenheit.Krankentaggeldversicherung: Lohn und Begleitung einer Absenz organisierenPersonen & Abwesenheiten · Eine sorgfältig begleitete Absenz bedeutet eine korrekte Lohnabrechnung und übereinstimmende Leistungsabrechnungen.Feuer und Naturereignisse: die Deckungen Ihres Unternehmens prüfenSachwerte & Tätigkeit · Dasselbe Ereignis betrifft Gebäude, Inhalt und Geschäftstätigkeit: drei unterschiedliche Fragen.Freizeitunfall: die richtigen Schritte für ArbeitgeberPersonen & Abwesenheiten · Der Unfall ereignet sich am Wochenende; seine Folgen kommen am Montag im Büro an.D&O: Wann den Schutz der Führungskräfte prüfen?Haftung · Die Betriebshaftpflicht deckt die Geschäftstätigkeit des Unternehmens; die D&O deckt die Entscheidungen seiner Führungskräfte.Auslandeinsatz: Versicherungsdeckungen vor der Abreise prüfenPersonen & Abwesenheiten · Prüfen Sie vor der Flugbuchung, welchem Sozialversicherungssystem Ihre Mitarbeitenden unterstehen.Rechtsschutz: das richtige Vorgehen vor einem Rechtsstreit vorbereitenHaftung · Der richtige Zeitpunkt, Ihre Rechtsschutzversicherung zu lesen, ist vor dem ersten eingeschriebenen Brief.Subunternehmer: Versicherungen vor dem Baustelleneinsatz prüfenBau · Ein Versicherungsnachweis beantwortet eine Frage; Ihr Subunternehmervertrag wirft mehrere auf.Öffentliche Beschaffungen oder private Aufträge: Versicherungsanforderungen nochmals prüfenBau · Was Sie in der Offerte unterschreiben, müssen Sie auf der Baustelle nachweisen können.Betriebshaftpflicht: sieben Punkte, die Sie in Ihrer Police prüfen solltenHaftung · Sieben Fragen, um festzustellen, ob Ihre Betriebshaftpflicht tatsächlich zu Ihrer Tätigkeit passt.Betriebsunterbruch: die Berechnung eines Ertragsausfalls vorbereitenSachwerte & Tätigkeit · Der entgangene Umsatz ist nicht die Entschädigung: Er ist der Ausgangspunkt der Berechnung.Fusion oder Übernahme: die Kontinuität der Versicherungen vorbereitenSteuerung · Die Transaktion hat einen Stichtag; Ihre Versicherungen müssen darüber hinaus lückenlos weiterlaufen.Unternehmensversicherungen in der Schweiz: Welche Pflichten sind zu prüfen?Steuerung · Eine Liste der Pflichten ergibt sich aus Ihrer Situation, nicht aus einer allgemeinen Tabelle.
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